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中郵證券四川分公司青年員工在成都郵區中心開展旺季幫扶。

　　100年櫛風沐雨，共青團始終堅定不移跟黨走，團結帶領廣大團員青年砥礪奮進、勇當先鋒。今年是建團100周年，中郵證券四川分公司以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，充分發揮黨建帶團建的作用，引領青年積極開展團隊建設、提升服務效能、尋找業務突破口，使團青工作與企業生產經營深度融合，激勵青年團員為實現郵政企業高質量發展而不懈奮斗。 

　　建設和諧先進集體 

　　2021年，四川分公司黨支部以慶祝建黨百年為契機，組織全體黨員和青年員工參加紅色革命教育。通過到烈士陵園祭掃、參觀建黨百年主題展館，大家身臨其境地感受到中國革命的艱辛與偉大，深入了解了黨和國家的發展歷程。“恰同學少年，風華正茂；書生意氣，揮斥方遒。”青年員工自發組織了一場激情澎湃的朗誦活動，在洪亮的朗誦聲中，表達了將青春獻給黨、獻給郵政事業的決心。 

　　該分公司緊抓青年學習，鼓勵青年員工利用工作之余查網站、翻書籍，自覺開展黨史學習，力爭將黨史知識學得更深、更精、更透徹。在四川分公司黨支部的帶領下，青年理論學習小組結合工作實際開展理論學習，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史等。黨支部帶領全體青年用黨的理論武裝自己、充實自己，堅定不移跟黨走，投身社會經濟發展。此外，四川分公司還鼓勵員工考取各項專業證書，力爭建立一支專業素質過硬的隊伍，為企業高質量發展奠定基礎。 

　　提升服務發展業務 

　　四川分公司聚焦企業發展痛點難點，開展了“助力達州擬上市孵化培育重點企業，實地拜訪、尋找客戶痛點”青年大調研活動，青年員工積極參與，認真撰寫活動方案。青年調研小組聯合中郵證券總部企業金融部、達州市經濟和信息化局共同走訪調研了當地17家企業。通過實地調研、座談交流、個別訪談等方式，編制了《達州市擬上市孵化培育重點企業情況調研報告》，對17家企業的基本情況、所屬行業情況、財務情況、上市意愿等進行逐一分析，為后續合作和業務發展打下堅實基礎。通過調研，四川分公司確立達州發展PPN項目，青年員工主動上門服務，提供完善的發行方案，安排專人對接企業。經過大家的不懈努力，該項目最終通過交易商協會審核。 

　　為提升服務質效，四川分公司組織青年員工下基層、進網點為客戶進行線上、線下培訓，拉近與客戶的距離。青年員工用通俗易懂的方式對階段性投資趨勢進行講解，讓客戶聽得懂、愿意聽；通過模擬分析、現場提問等互動方式，讓客戶主動參與，使培訓達到最佳效果。2021年，四川分公司青年員工累計下基層開展培訓5次，聯合開展面向高凈值客戶的理財沙龍4場。此外，四川分公司黨支部帶頭，組織青年員工到各市、縣郵政金融網點進行知識幫扶，全年在市（州）郵政開展培訓128次。“服務是我們的宗旨，專業是我們的態度，專業的服務是我們發展的根基。”青年員工何崇武這樣說。在黨支部的帶領下，青年員工發揚吃苦耐勞的精神，深入一線，通過自己的專業知識，為基層、客戶提供了最優質的服務。 

　　2021年，四川分公司黨支部深入開展“領題破題”活動，將“實現自主開發投行債券業務零突破”作為主攻課題。黨員先鋒隊攻堅克難，青年員工不畏艱辛，通過材料準備、研討、報審等環節，2021年12月完成了廣安金財集團首期5億元的公司債券發行，該項目得到廣安市政府和發行方的高度認可。四川分公司通過黨帶團，尋找業務突破口，啃下“硬骨頭”，最終實現了自主開發投行債券業務零的突破。 

　　青年員工有擔當 

　　在業務發展中，四川分公司青年員工在各自崗位上攻堅克難、主動作為。前臺員工努力開發價值客戶，后臺員工積極支援網絡開戶視頻見證、審核。在視頻見證中，青年員工始終將最好的精神面貌展現給客戶。為提高開戶審核效率，青年員工主動加班，耳麥一戴便是一整天。在反洗錢回訪工作中，面對回訪量大的困難，青年員工發揮主力軍作用，高質量完成了回訪工作。在合規自查工作中，青年員工自發開展業務流程、檔案管理等合規互查，吸收各方面意見和建議，及時整改、完善管理。 

　　2021年11月，在疫情防控和“雙11”的雙重壓力下，四川分公司黨支部帶領黨員和廣大青年來到成都郵區中心開展志愿服務，有的扛包裹，有的分揀快遞，大家分工合作，有效緩解了生產旺季的郵件處理壓力。在志愿服務中，青年員工的行動感動了成都郵區中心的工作人員，領班組長白靈說：“這是一支有熱血的青年團隊，責任心與信心并具的他們一定是郵政企業高質量發展的生力軍。”